前回はまで、面接の失敗事例などを紹介してきました。
今回からは、その対策の一貫として、面接でよく質問される内容などをご紹介していきたいと思います。
是非、今後の転職活動に役立てて頂ければ幸いです。
面接質問２：今までの職務経歴をお聞かせください
面接官は、応募者がこれまでどんな業務に携わってきて、どのような経験を積み、それらを自社で活かせるのかを見極めています。
多岐にわたる業務に携わり、多くのスキルを身に付けてきた点をアピールしたい場合は、それらを簡潔に述べ、その中でも自分の強みとなるようなスキルは具体的な数字などを交えて伝えましょう。
また、専門性が求められる職種では、専門用語を交えながら知識がある点をアピールすることが大事です。
肝心なのは、応募企業で発揮できるスキルでなければ、アピールしても意味が無いので、自分のスキルと企業で求められる人材としての共通部分を事前に把握しておくことが肝要です。
最後に一番重要なのは、自身の考えをしっかりと伝えることです。実際に入社して業務に携わってみないと、どれだけ経験などが活かせるか分からない点があります。
よって、『このように活かせる‼』と私は考えています、と伝えることが面接官に響くポイントです。間違っていそうだったら、『このように活かせると考えていますが、この認識は合っていますでしょうか？』と聞くことも一つの手法です。これにより、会話のキャッチボールが出来るはずです。
以上、今後の面接のご参考になれば幸いです。
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